在傳統意義上，CRM客戶關系管理軟件主要是管理與客戶有關的銷售、市場、客服等，但CloudCC.com CRM作為一款PaaS平臺級別軟件，已經突破了傳統CRM功能與架構的限制，能夠將企業管理共置于一個平臺之中，而人力資源管理就是其中的一小部分。

CloudCC.com CRM平臺HR管理模塊，運用國際人力資源管理的系統理論與方法，將企業招聘、薪酬、績效、考勤、請假、出差等人力資源管理進行系統化管理，提高HR信息化管理水平，減輕人事管理負擔。

人事檔案管理：系統具備完善的人事檔案管理，支持員工照片的上傳于錄入，從招聘時間、渠道、招聘人、部門、崗位編號、薪資到離職時間、離職經辦人等所有信息都可完全記錄于系統之中，勞動合同、社保檔案等附件信息亦可在同一視圖下顯示。

考勤管理：員工可直接通過系統領取派工、申請報工進行考勤，平臺也可與考勤機進行對接，將員工考勤信息自動導入于系統之中，并按照公司設定規則自動計算出相應的罰款金額。

薪酬管理：系統支持多套帳工資管理，完全自定義工資項目及計算公式，支持個稅自動計算，管理員工等級工資、工齡工資，工資批量初始化，簡單管理計時、計件工資，支持計時、計件工資導入導出，生成員工個人匯總表、部門工資臺帳、個人工資臺帳，銀行轉帳盤等，支持excel導入導出工資數據，可實現分支機構統發工資。

績效管理：績效管理與考勤管理相結合，企業不同部門不同級別實現不同人員績效考核管理，支持不同績效計算公式，可根據不同人員的績效完成程度自動劃分績效工資和績效獎金。

請假管理：支持多層請假審批流程，可劃分病假、事假、年假、婚假、喪假等不同類型，并自動按照員工工資和企業請假管理條例進行請假工資換算。

出差管理：支持多級別出差審批流程，系統自動記錄出差情況和出差考勤，并按照不同人員出差標準報銷實際產生的出差費用，并與相應的薪酬管理、績效管理、考勤管理相關聯。

自定義表格：HR可根據不同的要求在系統中生成不同的表格、表格內容、格式完全自定義，減輕人事管理繁重的報表制作工作，提高HR管理效率。

此外，系統支持生日提醒、合同到期提醒、試用期到期提醒等人事工作提醒；提供數據備份，幫助企業隨時備份或恢復重要數據，保證企業數據安全；。

CloudCC.com CRM-HR系統幫助企業用信息化工具管理人力資源管理的方方面面，為企業人事管理提供智能輔助。